集团位于杭州市萧山区新塘街道，公司现有员工上千人。2022年度科尔集团被评为“税收贡献企业”和“产值营收贡献企业”。多年来，集团以纺织制制业为根本，以“诺言至上”、“质量最优”为运营方针，使“科尔”品牌正在合作激烈的纺织行业中居于领先。目前集团国内纺织财产占地面积达300余亩。

　　目前，震纶纱线产物已成长到粘胶、莫代尔、莱赛尔、再生纤维、环保纤维、麻、绢丝、羊绒羊毛、涤纶、混纺系列等十大类五百余个品种，是国内纺纱工艺最齐备的再生纤维素纤维纱线%以上产能的产物已转向出产环保，再生等一系列绿色环保产物，并占领欧美等全球高端市场，影响力显著。

　　河南万利源纺织无限公司是一家次要出产高端纯棉针织纱线的棉纺企业，位于河南省太康县先辈制制业开辟区内。公司具有2个出产3个出产车间，员工1200余人，因公司规模扩大，先诚聘各类人才。

　　安阳市华龙针织无限公司始建于1988年，是豫北地域最早处置针织织制的公司之一，历经近30年的成长，规模日益强大，范畴涉及针织织制、棉纱发卖等。

　　沛县万豪纺织科技无限公司成立于2015年11月份，代表人温嘉熙，注册资金5000万元，属天然人独资无限义务公司，次要运营：纺纱织布一条龙，注册地址江苏省沛县安国镇工业园区，地舆优胜，交通十分便当。公司现有员工300余人，员工的平均32岁，劳动的熟练程度较高有顺应分歧岗亭，分歧条理需要的手艺型，运营型和办理型人才。本公司现规模15万锭、大型喷气织布机700余台，精纺出产设备，处于国内领先程度，畴前纺到产物成型包拆均属一流，出格是从动络筒机，正在国际市场都属出名的纺织机械出产企业，正在人员配备及机械配备都是正在徐州地域甚至淮海经济圈内纺织行业被属于领先程度。

　　出产部试验室4名岗亭要求：1、18-45周岁，初中及以上学历；2、身体健康，吃苦耐劳，顺应两班倒；3、缴纳五险，享受节日福利。发卖营业员5名岗亭要求：1、28-40岁（当地人），高中及以上学历；2、有纺织经验者优先考虑；3、熟练操做电脑办公软件；4、长于沟通、义务心强，吃苦耐劳；5、长白班，月休2天，缴纳五险，享受公司旅逛及节日福利。出产部机修工4名岗亭要求：1、身体健康，吃苦耐劳，顺应两班倒。2、缴纳五险，享受节日福利。出产部电工2名岗亭要求：1、有电工证，有纺织行业的电工经验者优先考虑。2、吃苦耐劳，顺应两班倒。4、缴纳五险，享受节日福利，具体待遇可面谈。出产部普工（和毛、梳棉、粗纱、自络筒、倍捻、辅帮工等若干名）岗亭要求：1、男女不限，18-55周岁，身体健康，吃苦耐劳，顺应两班倒；2、月薪7000-11000元/月，缴纳五险，待遇从优。

　　新疆新聚丰特种纱业无限公司成立于2015年6月，注册本钱2。43亿元，位于阿拉尔经济手艺开辟区1号工业园内，占地面积326亩，现有员工600余人。目前资产规模7。8亿元，已构成36万锭纱线出产规模，具备了气流纺、环锭纺、慎密赛络纺、并线、捻线、织布等多种产物出产能力，是一师阿拉尔市最大的粘胶纺纱企业、是兵团级专精特新企业、自治区级企业手艺核心、国度级高新手艺企业。

　　纺织人才小法式依托于中国纱线网人才板块，拥无数量复杂的纺纱企业以及丰硕的人才库资本。中国纱线网深耕纺织行业多年，堆集了上千家纺织企业合做伙伴和数万名用户，构成了一个复杂的行业收集。

　　厂长岗亭职责：1、制定并施行年度/月度出产打算，确保产能、效率、交货期达标；2、成立质量办理系统，纱线强力、条干平均度、毛羽等环节目标；3、制定出产成本预算，管控原料损耗、能耗、机物料耗损等成本项。；4、督导设备日常、周期检修及手艺，降低设备毛病率；5、优化人员设置装备摆设，提拔员工操做技术及多能工培育。岗亭要求：1、纺织工程专业本科及以上学历。2、5年以上纺纱厂出产办理经验，3年以上环锭纺车间全面办理经验。薪资待遇：“底薪+绩效，具面子议。

　　桐乡市易德纺织无限公司总部坐落于浙江省桐乡市河山镇，取世界毛衫城-中国濮院和世界互联网永世会址-桐乡乌镇，均相距二十多公里。地舆优胜、交通便利。公司自建立起一曲以“高起点的规划、高尺度的扶植”为旨。具有先辈的半精纺设备100余台（套）。年出产各类半精纺纱线多吨，产物函盖丝、绒、棉、毛、麻等纯天然纤维；及各类再生纤维素纤维、化学纤维和各类新鲜的功能纤维等多种纤维混纺，品种齐备，支数范畴广(12--120支)。具备了集研发、出产、发卖为一体的分析办事能力。是国内领先的高档半精纺制制商及国表里出名品牌服饰首选纱线供应商。

　　山东吉祥祥纺织无限公司由于扩大规模，现面向社会诚聘梳棉手艺教员，出格是手艺好经验丰硕者优先聘用。

　　公司自1988年出产针织布料以来，次要出产运营各类高档针织内衣面料，如提花、保暖、平纹、网眼、毛圈等，还能够按照客户的特殊要求，开辟新产物。近几年来，公司不竭深化内部，强化出产办理，提高产质量量，产物畅销于周边地域，遭到了客户的分歧好评。市、县各级带领曾多次莅临我厂指点工做，给公司提出了良多合理化的和看法，使我们对公司的夸姣成长前景充满了决心。

　　缝纫工(300名) 月薪！4-6K缝纫工保底100元15天，后面计件正在120元以上，春秋不限，经验不限，学徒工都可，宝妈等时间可矫捷放置，工资10天一结。各乡镇有班车，半夜免费工做餐。后整包拆工(40名) 月薪！4-6K聘请后整包拆工，保底70元/天，10天后施行计件。春秋不限，经验不限，学徒工都可，宝妈等时间可矫捷放置 工资10天一结。各乡镇有班车，半夜免费工做餐。

　　企业简介：湖北天门纺织机械股份无限公司是一家具有40多年纺织机械制制汗青的高新手艺企业，是国内纺织配备企业和纺织行业出名企业，是中国纺织机械器材协会副会长单元，是棉纺并条机国度和行业尺度的制定单元。

　　工资待遇！面谈其它福利待遇如下！1、吃住全免2、缴纳五险一金3、每月18号+-2天发工资4、每月休班4天(外聘设备教员)5、正月十五、三八妇女节、中秋，父亲节、母亲节、春节等各项节日福利发放6、每周五改善糊口(炖鱼、五花肉木头火大炖冬瓜、五花肉木头火大炖豆腐、炖排骨等、运转猪肉大包子)7、早餐！6点20分、午餐！11点30分、晚餐6点00分8、供给夫妻单间住房(被褥都是统必然做的无需小我自带)！宿舍冬有暖气夏有空调！孩子上学有校车接送，间接接送到吉祥祥大门口。

　　纺纱、织布操做工100名岗亭要求：20-45岁身体健康、吃苦耐劳、从命办理，两班两运转/三班两运转制，熟练工优先。薪酬待遇：工资计件制，多劳多得月薪5000-12000元不等。清梳联大师傅、环锭纺细纱大师傅各3名岗亭要求：春秋30-50岁，具有相关岗亭5年以上的工做经验，有必然的办理能力和较强的工做义务心。薪酬待遇：试用期1-3个月，转正后按能力年薪10-18万。设备维修工10名岗亭要求：春秋20-45岁，具有相关岗亭1年以上的工做经验，有较强的工做义务心，从命公司工做放置。岗亭薪酬待遇：试用期1-3个月，转正后按职级晋升月薪4500-6500元。电工2名岗亭要求：春秋20-45岁，需持有电工证，具有岗亭1年以上的工做经验。岗亭薪酬待遇：试用期1-3个月，转正后按职级晋升月薪4500-6500元。品管室招品管2人岗亭要求：20-40岁，会电脑根基操做，能顺应倒班。岗亭薪酬待遇：转正后工资4500元/月摆布。福利待遇：一经录用，岗亭人员享受公司供给的“住宿、就餐”双免政策；同一缴纳社保，享受工龄工资补帮，平安、全勤；户籍地正在内地的大师傅每年享受投亲假，公司报销往返机票等费用。

　　聘请岗亭：前纺：粗纱落纱、粗纱挡车、并条挡车、运起色修(特吕/天门/天津)、前纺组长，班次要求：二班倒。后纺：1、细纱挡车、挂纱/拉纱工、包纱工、络筒挡车、络筒组长、后纺工长、班次要求：二班倒。2、(纱线)打包工，班次要求长白班。聘请要求：1、前后纺学历不限，设备和手艺高中以上学历，男女不限；2、18-55 周岁，身体健康，吃苦耐劳，从命带领放置；3、顺应班次时间。班倒：7！30-19！30，19！30-7！30 白班！8！30-17！304、熟悉环锭纺，有纺织厂工做经验优先。福利待遇：分析工资 4000-9000元/月1、住宿：供给住宿(有夫妻房)，水电费自理，宿舍配有空调，2-3人/间。2、全勤：运转一线员工转正后，月度达到出勤，享有全勤。3、工龄：车间一线员工入职起头有工龄。4、绩效工资！计件岗亭！供给计件工资；专业岗亭供给！岗亭技术工资；班组尚位！分析绩效。5、保举金：老员工保举新员工入职最高享有1500元励。6、歇息：每月放置歇息2-4天，节假日(分歧岗亭排班)，春节放假。7、：区漂亮，被誉为斑斓工场。8、其他福利：一般缴纳安全，租房/高温/电费/春节返厂车资补助，岗亭晋级，岗亭调薪节假日礼物发放，団队扶植，年度优良员工表扬，赴美国子公司进修机遇等。

　　售前、售后办事工程师岗亭职责：售前工程师次要担任产物推介、营业拓展；售后办事工程师次要担任产物安拆调试和用户现场问题处理。岗亭要求：机电相关专业，大专以上学历，春秋正在45岁及以下，有结实的棉纺并条机手艺根本。待遇从优。

　　“招工难”是当前纺织企业面对的遍及问题，而挪动端线上聘请凭仗其便利性和高性价比，成为纺织行业处理聘请难题的主要体例。纺织人才小法式做为纺织行业的专业聘请平台，具有以下劣势。

　　公司占地11000平方米，总资产8000万元，现有正在人员工100余人，此中高级手艺人员10名，中级手艺人员20名。公司具有近2000平方米的现代化尺度厂房，从新加坡、进口的高速大园机60多台，具丰年产各类针织布3500吨的能力。

　　纺织人才小法式自2021年5月份筹谋、开辟、完美以来，凭仗丰硕的人才资本，遭到了纺织企业的厚爱取支撑，更因能够正在手机上便利操做，成为行业人才聘请的利器。

　　纺织人才小法式上的聘请岗亭品种繁多，涵盖了纺织行业的各个范畴，包罗纤维、纺机、纺纱、织布、针织等分歧工艺环节。无论是手艺研发岗亭，仍是市场营销、企业办理等岗亭，都能正在平台上找到。

　　纺织人才小法式的消息实正在性和靠得住性获得了保障。平台依托中国纱线网的专业布景和严酷的审核机制，确保发布的企业消息和岗亭消息实正在无效。

　　手艺总工1人任职前提：45周岁以下，大专及以上学历，性别不限；通晓纯棉精梳慎密纺全面质量手艺办理；出产司理3人任职前提：50周岁以下，大专及以上学历，性别不限；通晓纯棉精梳慎密纺全面出产办理。

　　科尔人，秉承“求实”、“诚信”、“立异”的运营，将优良产物视为对客户的义务，将客户视为本身永久的伙伴，使员工和客户共享事业成长。

　　纱线发卖营业司理岗亭职责！担任推广公司产物，完成发卖方针，开辟新客户，男女不限，高中以上学历1年以上纺织品发卖经验，能力凸起或经验丰硕者可放宽要求。营业内勤岗亭职责：1、按照发卖订单开据码单，计较营业提成，并登记入账；2、查对入库消息能否准确并录入进货单、采购订单；3、每日下班前发送汇总表至响应群聊；4、每日完成各个群的的账务处置；5、月初取供应商查对未发采购订单；6、完成带领的交接和其他响应事宜；自动协调其他工做；任职要求！1、有纺织品内勤工做经验或会计证者优先考虑；2、为人正曲，工做认实细心，有义务心，自动性强，不变3。能熟练使用office等办公软件。福利待遇！1、月度金+年终金；2、每天供给比大食堂甘旨的班西餐、每月华诞会；3、缴纳五险；4、每月有职业成长培训、大课堂、团队拓展培训、供给册本、内部进修机遇多多；5、每年全体员工公费旅逛勤。

　　杭州众耀纺织品无限公司位于中国最大的轻纺原料城—绍兴钱清市场结合国贸核心。公司具有绍兴惠润纺织品公司、义乌众耀处事处和佛山、宁波处事处等五个营销核心。公司专业处置粘胶/莱赛尔混纺纱线、面料、纺织品的研发、出产、发卖取办事为一体的企业。年出产、发卖纱线万多吨。公司秉承新品、精品、差同化的成长思，努力创制纺织高端纱线领跑者，打制众耀人配合的事业平台，勤奋跻身全球纺织最优良的品牌公司。难找的纱，我们有现货，并可接管订单出产。众耀公司愿取人士联袂并进，创制更夸姣的明天！

　　姑苏震纶棉纺无限公司座落于江苏省汗青文假名镇姑苏震泽，是正在长三角生态绿色一体化示范区的一家专业出产各类高质量再生纤维纱线的现代化企业。公司以绿色、环保、可持续为成长，深度契合了示范区生态绿色的成长。

　　聘请消息笼盖范畴广，不只包罗国内各大纺织财产集中的地域，如江浙、广东、福建等，还能触及全国其他地域。

　　陵县东晟纺织品无限公司建立于2005年10月，是一家集籽棉收购加工、纺纱、织布、服拆家纺于一体的出产运营企业。公司位于素有九达天衢之称的市，公司订单充脚，现已排期到岁尾，需大量工人。

　　咸阳纺织集团无限公司成立于2012年9月，是由咸阳市人平易近出资组建的大型国有企业集团，位于陕西省咸阳市高新区永昌1号，集团公司目前构成一、二分厂及咸阳秦越纺织无限公司三大营业板块。注册本钱4亿元，总资产45亿元，纱锭30万枚，各类无梭织机1536台，颠末转型升级，已成长成为西北地域品牌影响力、产物供应能力不竭提拔的纺织产物手艺研发、出产及检测。

　　岗亭要求：具有六年以上棉纺企业电力维修经验，男，吴江当地人优先，薪资7000-9000，常日班，单休。

　　震纶旗下三家全资子公司和一家合伙公司，具有员工2000余人，总产能达170万锭，年发卖额超50亿元，位居全球再生纤维素纤维纱线细分范畴之首，成为最具行业影响力的现代化纺纱企业。

　　科尔集团，始创于1995年，迄今为止，已走过26载，是一家以纺织为从导，投资商业为辅帮，房产为支柱的多元化分析型企业集团。

　　工艺、质量办理储蓄干部岗亭职责1、工艺办理：担任品种工艺设想、查抄、优化、过程节制等工做，按期拾掇工艺设想台账，完美工艺办理轨制。2、质量办理：担任出产过程中质量节制、质量反馈、质量阐发，发觉问题及时处理、处置，3、完成上级放置的各项工做使命。新产物研发人员岗亭职责1、担任制定产物研发规划，拟定年度工做打算并组织实施；2、完美新产物研发办理系统，制定产物开辟、工艺、尺度化轨制的成立、实施、改良工做，积极鞭策手艺立异办理；3、收集和控制市场新产物消息和动向，进行市场调研，关心产物风行趋向，对于市场风行的纱、布类产物进行工艺阐发研究；4、担任公司的新产物开辟、设想、试制、判定、评审和名牌产物申报；5、担任新产物及手艺总结，为批量出产供给自创，满脚市场及客户需求。任职要求1、纺织工程类相关专业结业；2、本科及以上学历；3、具备优良的组织协和谐立异能力。薪酬福利1、薪酬面议2、福利待遇：五险一金；全勤金；取暖费/防暑降温补助；带薪年假；免费住宿（空调、暖气、热水器、独卫等）；供给餐补、交通补助。